Bästa Föreläsaren | Annika R Malmberg

"Att se Annika på scen är som ett skådespel, som poesi. Med undantaget att du inte ens märker att det händer, du bara upplever det, du bara är i det. Hennes hängivenhet till att leverera det absolut bästa till dig är unikt i Sverige. Och det är tack vare den hängivenheten som Annika tilldelas den första DIAMOND SPEAKER ackrediteringen enligt 110STEPS till en svensk kvinnlig talare”
– David JP Phillips 110STEPS

“Annika är en fantastiskt inspirerande föreläsare. Hon har talat på våra två event med flera hundra deltagare och alla ger henne högsta betyg och vill höra henne igen. Hennes energi går att ta på och hennes budskap berör och skapar insikter som går på djupet och blir förlösande. Annika är professionell och ödmjuk i relationen till oss som kund. Hon är lätt att samarbeta med och ger alltid sitt yttersta när hon står på scenen”
- Katarina Sand, Projektledare Wise Professionals

"Annika genomförde sex fullbokade föreläsningar för samtliga våra medarbetare, 3000 personer totalt. Det var helt fantastiskt. Hon lockade till både skratt och eftertänksamhet med sin inspirerande föreläsning om kommunikation och samarbete. Det var något som alla i arbetslagen kunde relatera till och ta med sig. Annika är en av de absolut bästa föreläsare jag har sett och jag hoppas att vi får möjlighet att arbeta ihop igen framöver!” - Victoria Dahl, HR Nässjö kommun

Annika R Malmberg är en i särklass unik talare, artist och författare som trollbinder sin publik. Få kan som Annika beskriva människors olikheter och med sådan humor och värme visa hur man kan skapa fungerande relationer med alla som inte är som du.

Böcker

1/1

Böcker

Relationsshowen

En humorföreställning om allt det där som händer mellan människor. En kväll som garanterat kommer ge dig skratt, igenkänning och en hel del aha-upplevelser, oavsett om du kommer med dina arbetskamrater, din familj eller dina vänner. 20 shower hitintills och nu är det dags igen!

Stockholm Playhouse 22 maj 2023

Göteborgs konserthus 23 maj 2023

Show

Föreläsningar

Föreläsningarna är så fyllda med igenkännande exempel att deltagarna skrattar högt men också stannar upp och funderar kring det egna ansvaret över hur man är mot varandra. Att acceptera att vi är olika och att vi alla behöver bli bättre på att anpassa oss och mötas på halva vägen, för att undvika onödiga krockar. Med konkreta råd och verktyg, om hur alla kan bli bättre på att samarbete och kommunicera, visar Annika hur vi på riktigt kan lyfta varandra.
Annika anpassar innehåll och längd helt efter dina önskemål med föreläsningarna nedan som utgångspunkt. Är ni ett team som vill få coaching och träning av Annika så kan hel- eller halvdags workshop vara ett alternativ.

Föreläsningar

Att lyfta varandra

När vi gör varandra bättre

På ett enkelt, roligt och inspirerande sätt visa att när vi lyfter andra, lyfter vi också oss själva. Hela gruppen tjänar på att alla är starka och presterar sitt bästa. Ge konkreta handfasta tips i hur man i en arbetsgrupp kan bli bättre på att ge varandra feedback och nyttja varandras styrkor.

- Ett effektivt arbetslag – hur kommer man dit? Få enkla verktyg att utvärdera er egen grupp och få kunskaper om hur teamet kan lyfta

- Samarbete – utveckla din kompetens att samarbeta med alla typer av människor

- Hur ger vi feedback till varandra på ett positivt sätt

- Personprofilers inverkan på olika individers förmåga att samarbeta

- Identifiera dina styrkor – bidra med det du är bäst på och bli bättre på att se varandras styrkor i teamet

Framgångsrikt samarbete

Skapa vinnande team

Med mycket humor och stor igenkänningsfaktor visar denna föreläsning hur vi med enkla verktyg kan förbättra samarbetet och samtidigt öka stoltheten för det egna arbetet och gruppens prestationer. Få tips och idéer om hur vi tillsammans kan skapa en än mer trivsam arbetsmiljö där vi aldrig tappar fokus från de mål vi har satt upp.

Ansvariga chefer och teamledare kommer dessutom efter föreläsningen få checklistor och övningar som man kan genomföra tillsammans med sin egen grupp.

- Vad utmärker ett framgångsrikt team eller samarbete?

- Åtta steg för ett vinnande arbetssätt i team. Har du och din organisation rätt arbetsmetoder för samarbete?

- Vad händer när vi ger varandra feedback? En beskrivning av grunden för mänskligt beteende och genomgång av egna och andras reaktioner vid t ex förändring

- Hur din personprofil påverkar din förmåga att samarbeta, kommunicera och hantera stress

- Hur förebygger du och din organisation onödiga konflikter och/eller missförstånd?

- Praktiska regler för samverkan och motivationstips – hur kan du tillämpa kunskapen från föreläsningen direkt

Tändvätska

Öka energi och tempo i hela teamet

Nyckeln till ett riktigt bra samarbete och äkta arbetsglädje är ofta att finna den inre glöden, det som skapar mening i det vi gör. I den här föreläsningen visar vi hur man gör för att hitta den där energin som driver teamet framåt, utan att någon riskerar att köra motorn för hårt eller att gruppen förlorar målet ur sikte.

Alla team kan behöva en nytändning då och då. Gör som mängder av företag redan gjort för att förbättra resultat, öka energinivån i hela verksamheten och inte minst för att få skratta tillsammans. Ta hjälp för att finna allas inre glöd – för den finns där. En perfekt temperaturhöjare för en kick-off eller liknande.

- Hur mäter man framgång i ett team?

- Vikten av att sätta upp gemensamma mål och fördela ansvaret för hur man ska nå dessa

- Din och dina medarbetares tro på er egen förmåga styr era möjligheter att lyckas
Hantera motgång och misslyckanden – hur kommer man igen som ett team?
- Bli medveten om allas unika tändvätska. Vad som skapar motivation för mig behöver inte vara samma sak som för dig

- Ensam är stark – tillsammans blir vi starkare

- Konkreta tips för hur du kan få den hjälp du behöver av andra och få samarbetet att fungera på alla plan

Framgångsrik feedback

Så ger du motiverande feedback

På ett fartfyllt, underhållande och tankeväckande sätt tydliggör denna föreläsning vad feedback betyder i praktiken och vilka positiva effekter det kan skapa om feedback ges på rätt sätt.

Föreläsningen visar hur vi behöver förändra både vårt eget sätt att ge och ta kritik och vår inställning och attityd till de personer som ger oss feedback för att vi ska kunna växa både som individer och som organisation.

- Trovärdighet. Hur kommer det sig att vi lyssnar på vissa men inte på andra?

- Vad du bör tänka på om du vill vara en person som andra ska lyssna på och ta intryck av
Vad händer när vi ger varandra feedback? En kort beskrivning av grunden för mänskligt beteende

- Vad är det som skapar motivation, fokusering eller glädje? Vad är det som sker när vi får negativ kritik?

- Genomgång av försvarsmekanismer Hur bör man ge kritik? En enkel modell för feedback med tänkvärda tips

- Hur din personprofil påverkar ditt sätt att både ge och ta emot kritik

- Eventuellt reklamationsteknik och hur du eller din organisation bäst tar hand om missnöjda och/eller besvikna kunder

Vilken personprofil har du?

Verktyg för samarbete och kommunikation

Alla personligheter behövs och de olikheter vi har är ofta en förutsättning för att vi tillsammans ska kunna lösa teamets och gruppens uppgifter. Men ibland krockar vi och då kan det finnas behov av träning och nya insikter för att bli bättre på att samarbeta med alla “som inte är som jag”.

Under den här föreläsningen använder vi pedagogiken med fyra färger för att på ett tydligt och underhållande sätt exemplifiera människors olikheter och hur man ibland kan behöva anpassa sitt sätt att kommunicera för att nå fram. Inget sätt att vara på är bättre än något annat, vi är bara olika – men vi kan alla ibland behöva fler verktyg för att på ett framgångsrikt sätt kunna mötas på halva vägen.

- Personprofil – vad är det?

- Eldröd, Havsblå, Solgul och Skogsgrön. En pedagogisk modell för att beskriva olika typer av personligheter (personprofiler) som alla behövs för att skapa ett kraftfullt team

- Få en uppfattning om vilka dominerande färger du har – på gott och ont

-Vilka profiler har ditt team eller din arbetsgrupp? Med den kunskapen kan ni bygga starka team

-Hur kan vi öka respekten för varandra och undvika onödiga konflikter
Kommunicera med alla typer av människor och nå fram

-Praktiska tips för hur mötas på halva vägen

Denna föreläsning kan också genomföras som workshop under en hel- eller halvdag då ni också tar fram era Insights Discovery profiler. Se vidare under rubriken Insights Discovery i menyn.

Ledarskap

Lär dig leda så det märks

Öka tempot i chefslinjen. Med bra coachning och tydligt ledarskap kan resultaten förbättras. Under ett par timmar får du tips på hur du kan leda så det märks.

Du och dina kolleger med ledaransvar kommer att få värdefulla tips och idéer om hur man kan utveckla ledarskapet och få ut ännu mer av medarbetarna. Det finns inga omöjliga människor – det finns bara olika människor som motiveras på olika sätt. Men en sak är säker, alla vill ha ett tydligt ledarskap.

Alla ledare, oavsett nivå, är viktiga nyckelpersoner inom verksamheten. En chefs viktigaste uppgift är att skapa resultat genom att se och utveckla medarbetarnas styrkor i verksamheten.

Ledare har både ansvar och makt att utveckla verksamheten och du som chef kan vara en god förebild genom att låta dina värderingar återspeglas i ledarskapet. Organisationer fungerar inte utan bra ledare. Alla tjänar på ett tydligt ledarskap.

- Vilka krav och förväntningar finns på en chef eller ledare idag?

- Om trovärdighet och vikten av ett tydligt ledarskap

- Grunderna i motivation och samarbete – vad behöver du kunna om mänskligt beteende för att det ska märkas på resultatet?

-Tillämpning av så kallad aktiv förväntan – få andra att inse sin fulla potential och hur de kan växa med utökat ansvar och ditt förtroende

Framgångsrik försäljning

Få de bästa tipsen hur man kan sälja ännu mer

Att ge samtliga medarbetare, med sälj- och kundansvar, praktiska verktyg i hur man med ökad trovärdighet ännu bättre kunna ta hand om kunderna och nå sina säljmål. Föreläsningen kan genomföras som inspirerande föreläsning, eller som en hel- eller halvdagsutbildning. Innehåll och exempel kommer att anpassas efter era behov och er vardag.
Föreläsningen går igenom vad som krävs för att lyckas och bli framgångsrik inom försäljning. Det handlar om ändrad inställning och konkret träning i kundvård och säljteknik men även om hur man kan öka motivationen och förstärka entusiasmen i säljarbetet.

- Konkurrens – hur påverkar den oss

- Din inställning till försäljning viktigast av allt

-Trovärdighet och professionalism

-Hur man bokar fler säljmöten än någon annan

-Hur man genomför professionella kundmöten – vad bör man tänka på?

-När kunden säger nej eller “jag ska fundera”

-Avslutstekniker
Hur behandlar man olika typer av kunder och så kallade kundstilar

-Allmänna tips om hur man tar hand om sina kunder och hittar nya

Kundbemötande

Som imponerar

Skapa ökad konkurrenskraft med ett kundbemötande som imponerar. Visa hur man med en äkta omtanke och omsorg om kunderna kan få ökad framgång i alla typer av kundrelationer. Lyft kundvårdsarbetet till en helt ny nivå.

- Din inställning till service viktigast av allt

-Vad gör att en kund upplever att vi erbjuder god service?

-Gå igenom de viktigaste situationerna när man verkligen kan göra skillnad i kundvårdsarbetet och imponera på kunden

- Besvärliga kunder och situationer – hur agera?

- Visa hur vår personprofil inverkar på vår förmåga att samarbeta och hantera kunder

- Visa hur olika kunder uppskattar olika typer av service – lär dig anpassa ditt bemötande efter den du har framför dig.

Presentationsteknik

Skapa goda relationer i alla lägen

Hur når du fram med ditt budskap? Får du alltid det genomslag du hade tänkt dig? Denna inspirerande föreläsning går igenom retoriska knep, effektiv presentationsteknik och säljande kroppsspråk så att du alltid når fram med ditt budskap.

Föreläsningen går igenom grunderna för effektiv retorik och argumentationsteknik samt ett antal centrala faktorer som påverkar mänskligt beteende. Vi kommer även visa på skillnader mellan olika personers färger/personprofiler och vad du eller er organisation bör tänka på när ni kommunicerar med olika typer av människor för att nå verkligen nå fram.

Det här är en inspirerande föreläsning som ger dig verktygen och självförtroendet för att bli en skicklig presentatör och säljare.

Du får lära dig att planera, förbereda och genomföra framgångsrika möten och presentationer. Du kommer att få öva och lära dig hur du använder ditt kroppsspråk, din röst och ditt engagemang för att bli ännu mer inspirerande. Du kommer att få tips och råd för hur du skapar kontakt med din publik. Du kommer att få lära dig om retoriska grepp för att lyckas inspirera och engagera dina åhörare.

- Få genomslag – konsten att nå fram och få andra att lyssna, retoriska knep

- Andras upplevelse av vad som är professionellt agerande i olika lägen

- Grunderna i effektiv presentationsteknik, några praktiska tips

- Kroppspråk – hur gör du för att påverka positivt?

- Svåra frågor och beteenden – hur undviker du att hamna i en försvarsposition?

- Hur hantera eventuella invändningar mot vår verksamhet eller de produkter vi presenterar, så att svaren blir positiva och till vår fördel under mötet

- På vilket sätt är människor olika och vad ska man tänka på för att nå fram?

För att boka Annika eller få råd om vilken föreläsning eller workshop som är bäst för er så är du varmt välkommen att kontakta hennes man och kollega Johan Hamilton med formuläret, per mejl eller telefon 070 868 45 68

Boka

Annika har över 30 års erfarenhet och är också grundare av talarförmedlingen Talarnas, VD för Hamilton Group och författare till fem böcker. Hennes bakgrund som både säljare och ledare gör att hon vet vad hon pratar om. En egen humorföreställning, Relationsshowen som gör succé runt om i landet, i TV bl a som favoritexpert hos Filip och Fredrik i Breaking News. Annika har blivit utsedd till en av Sveriges Superkommunikatörer och är den enda kvinnan Sverige som fått utmärkelsen Diamond Speaker. Hon har fem år i rad rankats som en av Sveriges 100 mest populära förläsare. Annika coachar även multisportlag i samarbete och att vara bäst när det gäller.

Annika-r-malmberg-sveriges-popularaste-forelasare-2022-instagram-a.jpg

Flera sätt att möta och höra Annika

Annika är en av de personer Alexander Pärleros och hans team handplockat som mentorer till Framgångsakademin. I kursen Öka din självinsikt och få en nytändning får du ta del av Annikas bästa metoder för hur du tar reda på vem du är idag och vem du vill vara imorgon. Det handlar om ökad självinsikt och en förståelse för vad just du behöver för att må bra.

Annika är en av de utvalda rådgivarna på tjänsten Wisory. En digital satsning inom lärande och rådgivning. Tänk dig ett “Kry för chefer och medarbetare”. Tjänsten är till för de företag som vill låta sina medarbetare ha tillgång till ett bollplank med de främsta rådgivarna, när de behöver det via videomöte. Boka Annika och få kloka råd!